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員   工 供 應 商 客   戶 投   資

重要關注議題

勞僱關係

無歧視

無強迫勞動

多元化與平等機會

社會法規遵循


公司的主要責任

確保及尊重人權。

員工發展。

合法及公平的評價與待遇。

安全衛生的環境。

彈性福利與健康促進。


溝通管道及回應方式

主管與同仁定期及不定期進行溝通會議。

每年提供員工免費健康檢查及諮詢。

重要關注議題

市場形象

經濟績效

無強迫勞動

反貪腐

產品責任法規遵循


公司的主要責任

合法與公平交易


溝通管道及回應方式

簽署環保承諾書。

QBR(Quarterly Business Review)。

供應商不定期稽核。

重要關注議題

反貪腐

顧客隱私

產品責任法規遵循


公司的主要責任

提供最具市場競爭力及高品質的產品與服務。

提供產品服務的整體解決方案,提高客戶滿意度。

與客戶建立長期緊密而互信的商業夥伴關係。


溝通管道及回應方式

請至網站上產品業務聯繫窗口查詢

QBR(Quarterly Business Review)。

不定期參與各式技術論壇、硏討會及演說。

重要關注議題

市場形象

經濟績效

產品及服務標示


公司的主要責任

遵循主管機關之各項最新法令規範與政策修訂,迅速回應並調整公司資訊揭露形態與內容,以符合法規要求。

適時提供即時、同步、正確之公司訊息,致力投資資訊之對稱揭露。

長期穩定的股利政策,提供適當的投資報酬。

穩健的財務策略,維護良好的公司信用與營運績效。


溝通管道及回應方式

  • 金可玫小姐
    (發言人暨財務管理處處長)

    電 話:(02) 2656-5656,分機680

    E-mail:cmichelle@zerone.com.tw

  • 周良一先生
    (代理發言人暨資訊管理處處長)

    電 話:(02) 2656-5656,分機670

    E-mail:ken.chou@zerone.com.tw

年度股東大會。

定期舉辦法人說明會公布財務報告及營運訊息。

將即時重大訊息同步公開於證交所公開資訊觀測站與公司網站。

針對重大事件之公佈,除揭露於公開資訊觀測站與公司網站之外,亦視情況需要不定期發佈新聞稿或召開記者會進行說明。

於公司網站設立電子郵件信箱與聯絡電話,為投資者與公司之間建立暢通的溝通管道。